今天小编来给大家介绍下西南大学远程网络教育特殊教育专业(专科起点本科):　　【培养目标】　　培养目标： 特殊教育专业培养德、智、体、美全面发展，综合素质高，热爱特殊教育事业、关爱特殊教育需要儿童，具有良好的师德修养、扎实的特殊教育理论、特殊儿童发展、特殊儿童测量与评价、特殊儿童言语康复等专业知识，能胜任特殊儿童测评、教学、个别训练、康复以及特殊教育管理和研究等工作，身心健康、积极上进的厚基础、宽口径、强能力、高素质的复合型人才。　　【主干课程】　　发展心理学、特殊教育概论、特殊儿童心理学(包

　　今天小编来给大家介绍下,西南大学远程网络教育心理学专业(专科起点本科):　　【培养目标】　　培养“人格健全、素养深厚、基础扎实、理念先进、技能突出”的基础教育所需的心理学优秀师资。毕业学生必须具备师范生的各项综合技能，且具有坚实的专业知识与技能，包括心理学基本理论知识、基本研究方法和基本实践技能等，能在基础教育领域从事心理学教学、学校心理咨询与辅导工作，并能从事中小学心理学研究工作，进一步彰显“注重人格塑造、突出综合培养、强化实践训练、服务基础教育”的师范教育人才培养特色。　　【主要学科及主

今天小编来给大家介绍下,西南大学远程网络教育应用心理学专业(专科起点本科):　　【培养目标】　　本专业培养具有坚实的心理学基本理论、基本知识和基本技能，能在各级学校、各应用领域从事心理学教学工作、运用工作、心理咨询服务的高级专门人才。　　【主要学科及主干课程】　　1、公共课：大学英语、计算机应用基础、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论。　　2、主要课程：普通心理学、教育心理学、发展心理学、认知心理学、人格心理学、心理治疗技术学、心理诊断学等。　　【学制、最低毕业学分】　　1、本专业实行弹性

　　1、入考：成教是国家统招考试，网教是由高校自主招生。　　2、上课形式：成教是定期业余时间上课，网络+面授结合。网教是网络教学。　　3、考试形式：成教是任课老师出卷，笔试。网教是高校出卷，笔试+机考　　4、统考(专升本)：成教没有统考，网教考英语和计算机两门统考。　　5、学位外语：成教是公三笔试合格(全国)，网教是根据学校所在省学位办要求

　　教育背景指标最高分值110分，持证人按照国家教育行政主管部门规定取得的被国家认可的国内外学历学位， 可获得积分。本项具体积分标准如下：　　持证人取得大专(高职)学历，积50分;　　持证人取得大学本科学历，积60分;　　持证人取得大学本科学历和学士学位，积90分;　　持证人取得硕士研究生学历学位，积100分;　　持证人取得博士研究生学历学位，积110分。

　　很多人觉得成人制本科和本科读出来是不一样的效果，那么升本与本之间有什么区别呢?　　1、证书区别　　统招专升本有学历证书和学位证书，与普通本科相同。　　2、学历区别　　专升本是专科起点升本科，除统招专升本外，其他专升本是您的第二学历，而您的第一学历是专科。普普通那个本科是通过高考直接升为本科，第一学历就是本科。　　3、年制区别　　专升本是3+2专升本及2+2专升本。统招专升本一般要读三年专科，两年本科，总共5年。普通本科大部分是四年制。对于除统招外的其他专升本最快需要2.5年。

      远程网络教育的本科同学也能申请学位，小编来为大家介绍下陕西师范大学的学位授予条件：　　一、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的品德;　　二、在学习期限内修满教学计划规定学分，经审查符合毕业条件，获得陕西师范大学颁发的本科毕业证书;　　三、教学计划规定的课程考试平均成绩及三门主干课程考试成绩均达到70分以上(含70分);　　四、完成毕业论文(或毕业设计)并通过答辩，最终成绩达到良好(含良好)以上;　　五、参加以下任意一种外语考试且成

　　今天,小编给大家介绍下西南交通大学网络教育专升本的其中一个专业:工程管理      培养目标：　　本专业旨在培养具有建筑工程技术的基本知识和现代管理理论、方法和手段的应用型建筑工程高级管理人才。毕业生主要从事建筑工程领域(如房地产业、监理公司、建筑工程咨询企业及相关主管部门等)建筑工程项目规划、项目决策、项目管理等工作。本专业依托我校建筑工程与管理学科优势，以建筑工程、管理学以及经济学紧密结合为特色，培养既懂建筑工程技术、又懂管理和经济的建筑工程高级管理人才。　

　　今天,小编给大家介绍下西南交通大学网络教育专升本的一个专业:工商管理　　培养目标：　　本专业旨在培养适应社会主义市场经济需要，德、智、体协调发展，系统掌握经济学、管理学理论，同时具备外语、计算机应用、法律等相关知识与技能，具备现代工商管理理念和扎实的工商管理专业知识与实务技能，能够在国家党政机关，各类企业、事业单位从事管理工作的高级应用型人才。　　专业特色：　　按照"育人为本、质量为先、结构合理、特色鲜明"的办学方针，本专业主要培养工商管理领域的实用型管理人才。强调理论与

　　1、学历是找工作的敲门砖　　学历是一把钥匙，是学子们踏入社会的敲门砖。学历对于用人单位来说是衡量人出去挨的一把尺子。现在，绝大多数的用人单位对招收的员工都提出了学历的要求，有的单位甚至连看门或锅炉工都要求专科以上，可见，没有学历，要想找个好工作是不可能的。　　2、学历是考公务员的最低要求　　国家明文规定，要想考公务员最起码的条件是大学毕业，如果没有这个学历，报考公务员只能成为空想。　　3、学历是职称晋升的基本要求　　许多国家职业资格证都要求本科以上学历，如现在公证员、法律、法官和检查官司的司